공기업 면접 필살 답변

[시바n라마] 공기업 면접 모범답안_2. 마지막한마디 답변 예시

시바n라마 2022. 4. 19. 11:44
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면접이 끝나갈 때 한 면접관이 모두에게 이렇게 질문해

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"마지막으로 하고 싶은 말이 있으신분 있으시면 해보세요."

과연, 이건 왜 물어볼까?

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1. 마지막 한마디를 물어보는 이유

마지막한마디를 물어보는 이유는 두 가지중 하나야.

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(1) 습관적으로

면접관들 중 일부는 정말 습관적으로 그냥 물어보는 경우도 있어.

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(2) 평가를 다 못해서

공린이들이 흔히하는 착각이 면접관들이 지원자 하나하나에 개별적으로 점수를 매긴다고 생각하는거야.

그런데 면접에서 실상은 그렇지 않아. 면접관들은 뽑아야 한다고 생각하는 지원자의 점수는 높게 매기고 그렇지 않은 사람들은 동점자 방지를 위해 낮게 평가해.

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그런데, 짧은 시간에 평가를 다 못하는 면접위원들이 있어. 혹은 두 사람 중 어떤 사람을 뽑아야 할지 마지막까지 고민을 하는 경우도 있고. 이럴경우 필요한 질문이 "마지막한마디"

즉, 마지막한마디는 누군가에겐 역전의 발판

누군가에겐 합격을 확정지을 수 있는 좋은 기회라는 거지

2. 답변전략은?

면접관들이 제일 싫어하는 마지막 한마디를 말해줄게.

바로, 주저리 주저리 이때까지 했던 말을 반복하고 정리하는 거야.

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마지막 한마디를 물어보는 이유는 추가 정보를 얻어 평가를 더 진행하기 위해서인데

저렇게 답변하면 필요한건 새로운 정보인데, 지원자가 여태까지 나왔던 정보들만 다시 말해주는거야.

면접관들 입장에서 최악이지.

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마지막 한마디의 핵심은

"입사에 대한 간절함과 입사를 위해 이렇게 까지 노력했다." 라는 걸 보여주는 거야.

자격증을 취득했습니다. 교육을 받았습니다. 이런건 안돼. 그건 이력서에 나와있잖아. 반복이 되는거지.

믈론 만약 이력서에도 없고 면접 동안 말하지 않은 직무관련 강점이 있다면 그걸 마지막한마디로 써도 돼.

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그런데 그런것이 없다면, "이렇게까지 노력했다." 는걸 보여줘야해.

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시바쌤이 본 실사례로

기관에서 규정변경 공시한 것 중 자신의 직무와 관련된 사항들을 달달외워 합격한 사람도 있고

홈페이지의 기관 방문객 추이를 분석하여 안을 내놓아서 합격한 사람도 있었어.

즉, 마지막한마디는 입사를 위해 남들이 안하는 노력까지했다. 이걸 보여주면 된다는 거지.

 

3. 답변예시

핵심은 모두 이야기해줬고, 이제 예시를 살펴보자!

 

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